Q
人員報(bào)告中年齡結(jié)構(gòu)圖要不要配文字解讀？
A
要，而且得寫狠一點(diǎn)。圖上只顯示比例，文字得點(diǎn)破問題：哪段斷層嚴(yán)重、哪段扎堆退休、哪段成長(zhǎng)滯后。比如“35歲以下占比不足28%，近三年無(wú)連續(xù)三年校招補(bǔ)充，梯隊(duì)青黃不接”。別寫“呈現(xiàn)年輕化趨勢(shì)”這種鬼話，要看圖說(shuō)話，用動(dòng)詞戳痛點(diǎn)。圖是眼睛，文字是刀，一刀下去見血。
新手常犯的誤區(qū)
貼完圖就完事，以為讀者自己會(huì)看懂，結(jié)果圖是圖、文是文，兩張皮。
高分寫作經(jīng)驗(yàn)
熱門篇幅區(qū)間
適用對(duì)象
干部科長(zhǎng)、人才發(fā)展崗、黨委秘書、編制審核員、梯隊(duì)建設(shè)負(fù)責(zé)人
推薦寫法
數(shù)據(jù)顯示，有35.4%的用戶認(rèn)為，首選的寫法是文字解讀必須對(duì)應(yīng)圖中最高/最低/異常值點(diǎn)，45.9%%的用戶傾向選擇2000-2400字，而30.4%%的用戶選擇1600-1999字，15.4%%選擇2500-2900字。新手最容易踩的坑是貼完圖就完事，以為讀者自己會(huì)看懂，結(jié)果圖是圖、文是文，兩張皮。
