Q
干部選人用人實習報告如何寫人選評價才不臉譜化？
A
別寫“政治堅定”“作風扎實”，寫他主持會議時總把話筒先推給后排年輕人，寫她看干部檔案手指停在援疆年限上多按了兩秒。評價不是蓋章，是顯影。你眼里的人有毛邊、有猶豫、有反常舉動，那才是真評價。
新手常犯的誤區
用組織部門常用評語模板套人，人人都是“德能勤績廉”五邊形戰士。
高分寫作經驗
熱門篇幅區間
適用對象
組織部試用期干部、干部考察組成員、黨校案例教學學員、國企干部管理崗、高校組織員
推薦寫法
數據顯示，有45.1%的用戶認為，首選的寫法是評價必附帶一個不可復制的動作細節，40.3%%的用戶傾向選擇2700-3100字，而35.6%%的用戶選擇3200-3600字，25.1%%選擇2300-2600字。新手最容易踩的坑是用組織部門常用評語模板套人，人人都是“德能勤績廉”五邊形戰士。
