第1篇 咨詢顧問中長期激勵方向崗位職責要求
崗位職責：
1.根據項目計劃，配合項目經理開展項目模塊咨詢方案設計能力，尤其是中長期激勵體系；
2.參與項目推進過程中的內部研討，并組織分管項目模塊內容的修訂，根據形成的思路框架撰寫方案；
3.協助項目經理對相關方案及方案所涉及的理論內容在企業提交與宣貫；
4.參與項目的前期洽談、項目建議書擬定及市場開發工作；
5.協助項目經理開展咨詢新產品開發、咨詢知識累積、專業文章的撰寫等工作。
崗位要求：
1.工作經驗：1-2年相關工作經驗；
2.學歷要求：金融學、經濟學、法律、管理學等相關專業碩士學歷；
3.知識要求：熟悉證券市場，有證券從業資格、cpa資格、cfa資格優先；
4.業務要求：熟悉人力資源管理；
5.能力要求：具有較強的抗壓能力、良好的溝通能力，立志于在咨詢行業發展，適應出差。
第2篇 高級咨詢顧問區域經濟方向崗位職責要求
職責描述：
1.需要獨立或者與其他顧問一起共同工作以完成對客戶的區域經濟咨詢項目服務，確保客戶對項目服務的長期滿意度。具體工作包括組織和
親自參與收集項目所需資料，綜合分析并提出獨立咨詢建議，協助客戶形成實效性可操作方案，并保持長期的實施跟蹤服務；
2.具較強的專業能力，根據公司安排從事區域經濟的長期研究與跟蹤，撰寫項目研究報告；從事專業管理領域理論研究與企業實踐總結，以實現在某一管理領域內具有專長；
3.具備參與各種論壇學術交流、發表演講，接受專業媒體約稿等能力；
4.承擔顧問引導、內部培訓、內部管理創新、技術創新、制度建設等工作。
職位要求：
1、負責根據項目經理的要求，帶領并參與團隊討論，梳理數據體系，撰寫報告分模塊；
2、區域經濟專業優先；
3、掌握現代區域經濟理論知識，精通某一領域理論與實踐知識者優先；
4、熟悉計算機及網絡操作，精通excel、powerpoint、各種分析軟件優先；
5、具備職業素質，擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力，注重團隊合作，有強烈的上進心、敬業精神和創新意識；
6、年齡35歲以下。
第3篇 阿米巴咨詢顧問崗位職責要求
崗位職責：
1、制定公司阿米巴項目計劃，制定方案、并落實和推行，效果總結，并持續優化。
2、具備成熟的職業素質，及時解答疑問，并具備良好的服務意識；
崗位要求：
1、具有經濟學、管理學或某專長咨詢領域相關專業本科以上學歷。
2、具有良好的語言文字表達能力、溝通協調能力和邏輯分析能力。
3、具有3年以上咨詢管理工作經驗，熟練掌握專業知識和技能。
4、具有高度的責任感和客戶服務意識。
第4篇 咨詢顧問新都校區、新繁校區崗位職責要求
崗位職責：
1、學習咨詢顧問手冊，熟練掌握并運用相關咨詢知識與技能；
2、負責接待家長或學生的來電、來訪咨詢，提高咨詢轉化成交率；
3、每天作好家長咨詢報名工作，報名后做好登記、分班、造冊工作；
4、協助咨詢主管做好課表的安排與調整，根據調整及時和教師、學生家長保持溝通；
5、參與校區教學服務，保障教學服務效果，提高客戶滿意度；
6、根據學校要求建立學生學籍信息，為學生或家長提供精細化增值服務。
崗位要求：
1、 大專以上學歷，一年以上教育培訓行業從業經驗；
2、 優秀的團隊合作能力和客戶溝通能力，形象氣質好；
3、 健康、開朗，有招生咨詢經驗與市場營銷經驗。
薪酬發展：
1、行業競爭力薪酬：具有保障力度的固定工資+高激勵性的績效工資，完美體現您的價值；
2、良好的福利體系：社保+商業保險（部分職位）+崗位津貼（部分職位）+節日禮金+活動基金+慰問，給予你貼心的溫暖；
3、發揮空間與晉升：完善、清晰的各職系人才發展通道，常態每年評估調整+重點崗位超常提拔機制，實現2年小變化、3年大跨越的內部成就；
4、學習型組織平臺：完善的新員工培訓+在職技能專業訓練+基礎管理素質培訓+高端外訓課程，年投入逾100萬打造全員學習平臺。
任職地點：
紅光校區：紅光路北一段93號2樓
第5篇 安全咨詢顧問崗位職責描述崗位要求
職位描述：
1.能獨立完成客戶需求分析、問題診斷、解決方案的設計和方案的演示、培訓的實施；
2.可獨立提供安全產品、安全服務方面的咨詢、培訓服務；
3.負責對安全項目提供技術咨詢和售前支撐，協助客戶確定安全需求，設計系統整體的信息安全的解決方案。
4.收集行業安全動態，定期整理行業典型案例，能參與區域重大會議，論壇的安全咨詢服務講解；
5.充分利用行業積累，參與產品調研、市場調查、規劃、方案制定等一系列工作；
6.客戶方信息安全技術方案的編寫，進行信息安全架構規劃設計；
7.崗位要求：
1.具有3年信息安全工作經驗（主流安全廠商優先考慮）或安全項目實施經驗，信息安全、計算機軟件相關專業，本科及以上學歷；
2.具備cisp/cisa/cisaw/ccie/iso27001/pmp等資質證書者優先。
3.具有良好的溝通、表達、總結歸納、文檔撰寫、ppt宣講能力，工作積極主動，認真負責，具有良好的團隊合作精神和抗壓能力。
4.熟悉gb20984/gb31509、等保、iso27001等安全標準，熟悉風險評估、安全規劃、等保測評、安全加固、滲透測試、isms體系咨詢；
5.對主流的網絡安全產品（防火墻、防病毒、漏洞掃描、入侵檢測等）和廠商有深入了解，并且有實際配置操作經驗；
6.熟悉政府、軍工、衛生、能源、金融、運營商等行業的具體業務和it架構優先；
7.有國密產品認證的優先；
第6篇 sap fico咨詢顧問崗位職責要求
職位描述：
主要職責：
1.根據項目要求，負責fico模塊的實施配置與維護，參與項目實施的各階段，如需求分析、業務流程優化、藍圖設計、系統測試和上線支持等實施配置工作；
2.負責sap fico相關模塊上線后的日常維護和支持工作；
3.負責業務需求調研、編寫需求文檔，進行功能設計、編寫設計文檔，收集業務部門對軟件功能的詳細要求，然后以文檔的形式存檔，后續功能設計及功能測試工作；
4.配合項目經理工作協同內外部資源，解決項目實施開發及維護過程中出現問題；5.根據項目經理的工作安排，快速完成工作任務。
崗位要求
一、教育背景：大學本科及以上學歷
二、工作經驗：7年以上sap fico模塊實施經驗，有多年制造業行業經驗，有leader經驗
三、專業資質：無
四、勝任能力：
1、熟悉相應模塊的業務流程及配置，能夠獨立完成項目的實施;
2、熟練掌握fico，具有豐富的co能力，具有多年制造業實施經驗，能做consulting工作；
3、具備出色的實施能力和團隊意識，能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務；
4、出色的溝通能力，以客戶需求為導向，完成對最終用戶或關鍵用戶培訓；
5、負責對客戶進行有關fico模塊項目的售前、培訓、實施及客戶服務等工作；
6、針對客戶需求和行業特點，提出基于fico的解決方案；
7、依據項目要求，負責fico模塊的實施工作：需求分析、業務流程優化、方案設計、系統測試和上線；8、良好的適應能力和抗壓能力，可以適應短期出差
第7篇 高級咨詢顧問信息規劃方向崗位職責要求
職位描述：
中大咨詢亮點：無銷售業績壓力、多行業項目機會、多通道職業發展、豐厚收入、年底雙薪、打造個人市場品牌、專家
1、擔任大型集團類項目（不限行業）的項目經理，制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質量和成本，對項目負責；
2、組織設計信息化規劃（亦有機會參與其他模塊項目）咨詢項目實施方案，帶領項目組高效執行項目方案；
3、負責客戶管理，深度界定客戶需求，挖掘客戶潛在需求，協助銷售部門發展項目二次銷售工作；
4、負責咨詢團隊的建設與成員培養，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業能力；
5、參與咨詢項目商務工作（無銷售任務，銷售任務由銷售部門負責），如客戶深度跟進、組織開展投標、現場述標等商務活動；
6、承擔或參與公司內部課題或者培訓課程的開發、設計與實施；
7、負責提煉和總結信息化規劃項目的相關知識，并參與公司知識管理工作。
職位要求：
1、學歷及專業要求：重點高校本科及以上學歷，博士、碩士和mba優先；
2、專業要求：企業管理、市場營銷、經濟學等相關專業優先；
3、工作經歷：擁有5年以上管理咨詢工作經驗或多年企業高管經驗，具備先進的現代企業管理理念，對企業轉型有實戰經驗及濃厚興趣的尤佳；
4、核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協作的能力、多項目統籌管理能力以及團隊管理能力等；
5、優選條件：具備國內外大型咨詢公司經驗或大型企業信息規劃經驗者優先。
職業發展通道：
技術通道：商業分析員—助理咨詢顧問—咨詢顧問—高級咨詢顧問—資深咨詢顧問—咨詢總監—首席顧問
經營通道：事業單元總經理—事業部經理—事業群經理
職位特色：
1、高級咨詢顧問職位無銷售任務，只對項目實施、項目質量負責；
2、公司提供電力、金融、交通、燃氣、互聯網等多行業的項目機會；
3、高級咨詢顧問既可擔任技術型專業崗位，成為行業或者模塊專家；亦可擔任經營型崗位，成為技術與商務結合的全能型人才；
4、公司提供具有市場競爭力的薪酬，并提供年底雙薪；
5、公司提供多種渠道的個人品牌推廣，如提供媒體采訪、專家論壇、行業協會等渠道，幫助高級咨詢顧問發表個人觀點，打造個人品牌；
6、免費參加公司的專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業資訊。
第8篇 人工智能咨詢顧問崗位職責要求
職位描述：
主要職責：
1.研究并構建具有競爭力的大數據/人工智能解決方案，理解客戶痛點和需求，提出解決方案；
2.大數據/人工智能核心產品市場化包裝，負責審核產品銷售指南、產品標準化方案；
3. 推介公司的產品和服務，指導和協助客戶進行數字化智能化戰略制定，規劃實施路徑；
4.人工智能項目的實施落地，負責客戶業務方和公司技術團隊的對接；
5.把握行業動態，提交高質量的行業分析研究報告支持內部和外部決策。
職位要求：
1.技術咨詢或戰略咨詢背景；
2.企業數字化智能化經驗，有金融、零售相關背景者優先；
3.理解大數據人工智能技術及其業務場景和價值；
4.優秀的行業分析研究和文案、方案撰寫能力；
5.出色的表達，溝通和演講能力；
6. 富有激情，善于學習，樂于合作。
第9篇 咨詢顧問廣州/深圳/福州崗位職責要求
崗位職責：
1.嚴格執行項目進度，獨立完成項目設計過程中一個或多個模塊的設計工作，編制項目成果文件；
2.獨立與客戶討論、溝通項目設計方案及文件，并取得與顧客的共識或認同；
3.參與項目相關的行業研究、案例累積等知識開發與管理工作；
4.參與項目部的產品優化改進與方法論研究。
崗位要求：
1.管理學、市場營銷、經濟學或人力資源管理相關專業碩士及以上學歷或相關專業mba學歷；
2.具有1年以上咨詢行業工作經驗；
3.具備較強的分析與診斷能力、系統的管理理論與扎實的寫作功底；
4.具備良好的學習能力與學習意愿，善于創新和挑戰，渴望成長和發展，可塑性強；
5.具有團隊合作能力，能承受一定的工作壓力；
6.具備良好的分析問題和解決問題的能力及溝通能力，具備較強的演講能力，形象氣質好；
7.熟練使用office辦公軟件、word/ppt/excel/visio。
第10篇 售前咨詢顧問崗位職責要求
崗位職責：
1. 配合銷售人員與客戶進行技術交流，方案介紹、演示；
2. 根據客戶需求進行方案架構設計、配制報價制作、方案文檔撰寫。
3. 根據項目投標，包括制作標書，參加講標和技術答辯等；
4. 根據公司產品特性，撰寫根據技術文檔、演示方案以及成功案例說明。
職位要求：
1. 3年以上，男女不限。
2. 工作有激情，能勝任出差；
3. 熟練使用ppt等工具給客戶介紹公司業務、產品和方案；
4. 熟練掌握會計業務，能與客戶交流業務，有hrp項目經驗優先；
5. 有文檔編寫功底，能編寫各種售前支持資料。
第11篇 模式咨詢顧問崗位職責
一、崗位職責: 1、梳理完善客戶檔案; 2、服務新老客戶的咨詢服務工作,提高客戶滿意度; 3、參加公司組織的各項會議、培訓及其他集體活動; 二、崗位要求 喜歡有挑戰、有夢想、有野心、不甘于現狀、想自己的人生更有價值和意義。 我們主要是和各行業老板打交道,在這里只要你敢想敢做敢要。加入模世能:一切皆有可能! ,boss 洪婷婷 4k-8k 誠聘
第12篇 hr高級咨詢顧問崗位職責要求
職位描述:
1、負責hr產品的實施工作，含項目整體規劃以及項目實施進度控制控制等；
2、負責hr項目的業務需求調研、需求分析、實施方案制定，完成項目實施工作 ；
3、在項目經理指導下進行具體實施工作，負責hr系統上線使用及客戶培訓等；
4、為客戶提供日常業務支持和流程管理咨詢服務，幫助客戶改進業務流程；
職位要求：
1、大學本科及以上學歷，人力資源管理、計算機或信息化等相關專業；；
2、2年以上人力資源管理或hr領域的實施工作經驗或咨詢公司工作經歷；
3、對人力資源領域的管理思想、理念發展、軟件廠商、軟件功能特性有較為深刻的了解，并且在某個或多個行業有多個項目實施及售前主導經驗；
4、敬業、敢于承受壓力、團隊合作意識強、良好的溝通和協調能力、夠在高壓力、高并發作業情況下工作，能頻繁的短期出差；
5、熱情開朗、善于溝通，有良好的服務精神及團隊合作能力，專業性的語言表達能力和方案寫作能力；
6、如果具備金蝶/用友/明基/宏景/郎新/夏谷/等其它人力資源管理系統相關工作經驗，將優先考慮；
崗位優勢：
1、專業培訓
2、接觸大型的項目
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