【第1篇】護(hù)理個(gè)人工作心得怎么寫1600字
在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本著以病人為服務(wù)中心的宗旨，較好的完成了半年度的各項(xiàng)工作。在經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益上都取得了較好的成果?，F(xiàn)將我科工作情景總結(jié)如下：
1、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量控制小組作用。科內(nèi)質(zhì)控組每月對科內(nèi)護(hù)理進(jìn)質(zhì)控，發(fā)現(xiàn)護(hù)理差錯(cuò)時(shí)，及時(shí)糾正、討論并提出相應(yīng)的整改措施，使每個(gè)護(hù)士都能吸取教訓(xùn)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量，針對病房年輕護(hù)士多，處理突發(fā)糾紛事件經(jīng)驗(yàn)不足，及法律知識淡薄，加強(qiáng)對護(hù)士與患者溝通本事培養(yǎng)及法律知識學(xué)習(xí)。
2、廣泛征求意見，切實(shí)改善工作。每個(gè)月召開公休座談會(huì)加討論，向患者及家屬廣泛征求意見提議，了解患者的感受，及時(shí)解答，加強(qiáng)與患者的溝通。科室對質(zhì)量好、服務(wù)好的護(hù)理人員給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，對服務(wù)遭到投訴的及時(shí)查處并進(jìn)取整改，不斷的改善了工作，護(hù)士長堅(jiān)持每一天數(shù)次不定期巡視病房，了解病人的需要，意見及提議，及時(shí)改善工作。
3、進(jìn)取開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)和職責(zé)制整體護(hù)理
(1)開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)后，實(shí)現(xiàn)電子病歷書寫，減少了病例病歷書寫時(shí)間，能夠把時(shí)間還給病人，護(hù)理質(zhì)量提高，患者感到十分滿意。開展職責(zé)制整體護(hù)理后，職責(zé)護(hù)士能夠了解本病區(qū)病人的病情，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)醫(yī)療工作中的不足并及時(shí)糾正，避免了差錯(cuò)的發(fā)生;認(rèn)真將基礎(chǔ)護(hù)理做到位。
(2)加強(qiáng)病區(qū)安全管理：消化內(nèi)科，多數(shù)為中老年病人，入院宣教時(shí)，就強(qiáng)調(diào)了安全的重要性，在科室病床都預(yù)防跌倒警示牌，指導(dǎo)患者正確使用床欄及呼叫器的使用。使用暖水袋時(shí)，外面加上毛巾，以免燙傷。護(hù)士及時(shí)巡視病房，發(fā)現(xiàn)患者需求并滿足，指導(dǎo)患者正確使用便器方法。對于能夠活動(dòng)自行入廁患者采取起床“三步法”，即躺10秒，坐10秒，站10秒，再行走，預(yù)防突然改變體位而起的頭昏跌倒。
(3)病人滿意度較前有所提高，職責(zé)護(hù)士經(jīng)常受到病人及家屬的好評，科室護(hù)士還收到了病人的表揚(yáng)信三封。
4、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，尤其三查七對。來提高護(hù)理質(zhì)量確保護(hù)理安全。
(1)堅(jiān)持查對制度，每一天午時(shí)職責(zé)護(hù)士查對當(dāng)天醫(yī)囑，每周護(hù)士長大查對，每一天都檢查醫(yī)囑執(zhí)行情景并有記錄;堅(jiān)持重癥患者床頭交接班，預(yù)防并發(fā)癥發(fā)生，半年來沒有發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。
(2)嚴(yán)格執(zhí)行隔離消毒制度，護(hù)士們熟練掌握各種消毒液的配置，體溫計(jì)每一天消毒一次，紫外線燈管每一天照射治療室2次。晨間護(hù)理一床一巾一濕掃，出院病人進(jìn)行終末消毒，對于醫(yī)療垃圾和生活垃圾收回毀行，嚴(yán)格交接登記，半年內(nèi)沒有發(fā)生交叉感染病例，求及時(shí)做好各種防范措施，半年沒有出現(xiàn)院感事件發(fā)生，確保護(hù)理安全。
(3)室護(hù)士必須著裝整齊上崗，不戴首飾。不穿高跟鞋，服務(wù)熱情，標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，及時(shí)為病人進(jìn)行費(fèi)用查詢服務(wù)。
5、加強(qiáng)健康教育宣傳?？剖颐總€(gè)季度召集患者進(jìn)行健康大講堂，為患者講解?？萍膊〉牟∫蛑委熞约跋嚓P(guān)護(hù)理預(yù)防知識，得到了患者及家屬的進(jìn)取響應(yīng)參與，同時(shí)也加強(qiáng)了患者、家屬與醫(yī)護(hù)之間更加深刻的溝通交流?？剖业慕】敌麄靼鍒?bào)也在定期的向患者宣傳疾病相關(guān)知識，指導(dǎo)患者有關(guān)的健康小知識，養(yǎng)病竅門等。
6、加強(qiáng)安全管理，強(qiáng)化質(zhì)量意識。內(nèi)六科護(hù)理人員深知醫(yī)療質(zhì)量安全的重要性，努力加強(qiáng)護(hù)理安全工作，搶救藥械做到了完好率達(dá)100%。對所有病人佩戴腕帶以及病房潛在的安全隱患進(jìn)行標(biāo)識、張貼、口頭宣傳、交待各種注意事項(xiàng)，從而杜絕了各種不必要的安全隱患及醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
7、加強(qiáng)技術(shù)練兵，提高了服務(wù)水平。加強(qiáng)了基礎(chǔ)知識及專科知識培訓(xùn)以及溝通技巧的培訓(xùn)，規(guī)范操作行為，每月進(jìn)行了操作考試和業(yè)務(wù)講座，使護(hù)理人員的理論水平和操作技術(shù)水平得到進(jìn)一步的提高，核心制度得到有效落實(shí)。
8、雖然取得必須成績，但還有不足。護(hù)士宣教及健康指導(dǎo)不到位、護(hù)士書寫病例不規(guī)范，個(gè)別護(hù)士職責(zé)心不強(qiáng)，病房管理不到位，科室管理本事有待進(jìn)一步提高。
總之，科室護(hù)理人員同心同德，克服困難，以醫(yī)院大局為重，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，不斷提高科室護(hù)理服務(wù)水平及護(hù)理質(zhì)量，切實(shí)為病人供給優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。
精選用戶撰寫心得64人覺得有幫助
護(hù)理工作其實(shí)挺復(fù)雜的，每天面對不同的病人，各種情況都得處理好。剛開始寫心得的時(shí)候，我總是覺得無從下手，后來慢慢摸索出一些門道。
剛開始寫的時(shí)候，我會(huì)把自己一天的工作詳細(xì)記錄下來，像早上接班后發(fā)現(xiàn)哪個(gè)病人需要特別關(guān)注，中午又遇到什么突發(fā)狀況之類的。把這些事情記清楚了，再想想當(dāng)時(shí)是怎么解決的，這樣寫起來就比較順當(dāng)。不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼蜁?huì)跑題，比如講到一個(gè)病例的時(shí)候，會(huì)不由自主地多聊幾句病情，結(jié)果偏離了寫心得的主題。
寫心得的時(shí)候，專業(yè)術(shù)語少不了，畢竟這是護(hù)理工作的一部分。比如說“生命體征監(jiān)測”，這可不是隨便說說的，要是漏掉了這一步，后果可能很嚴(yán)重。但有時(shí)候也會(huì)忘記加上這些關(guān)鍵點(diǎn)，特別是當(dāng)心情比較緊張或者思路不太清晰的時(shí)候。
我覺得寫心得還有一個(gè)技巧，就是要把自己的感受也寫進(jìn)去。比如今天看到病人康復(fù)出院，心里特別開心，這種情緒也可以體現(xiàn)在文字里。當(dāng)然，有時(shí)候?qū)懼鴮懼蜁?huì)忘乎所以，把重點(diǎn)放在描述心情上，反而忽略了具體的工作細(xì)節(jié)。
寫心得的時(shí)候最好能找同事幫忙看看，他們可能會(huì)指出一些你沒注意到的問題。不過有時(shí)候會(huì)不好意思麻煩別人，覺得自己能搞定就行，結(jié)果發(fā)現(xiàn)寫出來的東西漏洞百出。
護(hù)理工作，細(xì)節(jié)很重要。比如給藥的時(shí)候，劑量、時(shí)間都不能搞錯(cuò)，寫心得的時(shí)候也是一樣，每個(gè)步驟都要交代清楚。不然的話，別人看了你的心得，還以為你在敷衍了事呢。不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼蜁?huì)偷懶，比如省略掉一些不重要的環(huán)節(jié)，結(jié)果導(dǎo)致整篇文章看起來支離破碎。
【第2篇】護(hù)理工作心得體會(huì)范文匯集怎么寫3300字
1.護(hù)理工作心得體會(huì)范文匯集
作為一名23年護(hù)齡的護(hù)士，護(hù)理部在全院護(hù)士大會(huì)上點(diǎn)名要我發(fā)個(gè)言，目的是鼓勵(lì)一下年輕護(hù)士愛岡敬業(yè)。我談了兩點(diǎn)感觸：
一、我們不是偏師，而是主力部隊(duì)
這是去年院長在給我們講課里提到的，記得當(dāng)時(shí)他也沒細(xì)講，但我很有感觸，很欣賞這個(gè)提法。
1、誰都知道的“三分治療，七分護(hù)理”，這不就是說在戰(zhàn)勝疾病的這場戰(zhàn)役中有70%的工作是我們護(hù)士做的，我們打了70%的仗，還不是主力部隊(duì)嗎？
2、當(dāng)年南丁格爾率領(lǐng)38名護(hù)理人員奔赴戰(zhàn)地醫(yī)院，將英軍傷病員的死亡率從50%降到2.2%，她的措施就是：健全醫(yī)院的管理制度、改善傷員的住院環(huán)境、傷口的清洗換藥、真誠的關(guān)懷、強(qiáng)大的心理支持等。她的護(hù)理真是卓有成效！她由此獲得巨大的榮譽(yù)和全世界的敬仰。
3、現(xiàn)在我們醫(yī)院的護(hù)理，只說為病人提供服務(wù)的時(shí)間上護(hù)士就是其他醫(yī)務(wù)人員的至少2～3倍。我們?yōu)獒t(yī)院創(chuàng)造的價(jià)值不低！領(lǐng)導(dǎo)也是清楚的，大家都記得去年的年終總結(jié)大會(huì)上全院各個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)共發(fā)出獎(jiǎng)金8萬元，其中有5萬落入護(hù)士之手。
二、我們要得到社會(huì)的尊重，要靠我們自己，要做值得尊重的事
1、要有地位受尊重要靠我們自己，我們的臨床護(hù)士每天忙于輸液、鋪床、收床，病人有疑問就說：去問醫(yī)師吧。我們得到的只能是病人、家屬、醫(yī)師的憐惜：你們太辛苦了你們會(huì)累死去。用幾年學(xué)的知識為什么不用a呢？有關(guān)疾病的知識宣教和健康指導(dǎo)都是我們工作的重要內(nèi)容啊，知識就是力量，知識體現(xiàn)價(jià)值啊。
2、知識靠不斷的學(xué)習(xí)，我們要把學(xué)習(xí)當(dāng)自己的需要，終身學(xué)習(xí)，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和學(xué)歷水平。一個(gè)全部是中專學(xué)歷水平的專業(yè)怎么去發(fā)展，只有護(hù)理專業(yè)發(fā)展了護(hù)士才會(huì)有地位受尊重。
3、作為專業(yè)人員，專業(yè)職稱也是反映地位和水平的，特別是在這方面國家也是很公平公正的，醫(yī)師有中級職稱高級職稱，護(hù)士也有啊，是平等的啊。我們要積極的晉升。
最后，我想請大家相信自己，護(hù)士隊(duì)伍是優(yōu)秀的隊(duì)伍，只要我們堅(jiān)持我們努力一定會(huì)有輝煌燦爛的明天！
2.護(hù)理工作心得體會(huì)范文匯集
在臨床工作的幾年中，“工欲善其身，必先利其器”深知肩上的責(zé)任和重?fù)?dān)，天使不好當(dāng)。都說護(hù)理工作很累很苦，其實(shí)也會(huì)帶來很多的快樂，帶來更多的心得體會(huì)。
用心護(hù)理每位病人，以病人為中心，幫助病人，促進(jìn)健康，協(xié)助康復(fù)和減輕痛苦，是很有意義的工作，“送人玫瑰，手有余香”。當(dāng)一個(gè)個(gè)被病痛折磨的患者經(jīng)過我們的精心護(hù)理而恢復(fù)了健康時(shí)，當(dāng)看到病人一封封發(fā)自內(nèi)心的.感謝信時(shí)，我們會(huì)笑了，因?yàn)槲覀兏冻龅男量嗍怯袃r(jià)值的，就如園丁看到了自己栽種的花草一片生機(jī)勃勃而心情愉悅一樣，許多的成就感油然而生，我們理應(yīng)感到自豪和快樂。
用心護(hù)理每位病人，不僅要有良好心態(tài)，而且需要豐富的知識、嫻熟的技能作基礎(chǔ)，“學(xué)而知不足”，也使學(xué)習(xí)工作有了進(jìn)步的動(dòng)力。預(yù)防疾病，遵循科學(xué)知識的規(guī)律性，靈活性，因人而異地應(yīng)用知識，把掌握的健康知識傳播給別人，使每個(gè)人都能更好地維護(hù)自己和家人的健康。
一天的工作，緊張而有序地進(jìn)行著，不用總是坐著或是站著，站一站，走一走，感覺每天都過得那么的充實(shí)和諧。處理好個(gè)人的事情，養(yǎng)好精神，保持良好的心態(tài)工作，別人睡覺，我們工作；別人工作，我們休息，“三班倒”，雖不固定，卻有規(guī)律的工作時(shí)間，知道不光是我們才上“三班倒”，不上“三班倒”的人，未必比我們輕松。
護(hù)理工作是一項(xiàng)有原則有方法靈活性強(qiáng)的工作，可以鍛煉我們的思維能力、創(chuàng)造力，從而發(fā)掘自己的潛力，最終成為名副其實(shí)的天使。
一句話，可以反映出一個(gè)人的修養(yǎng)；一個(gè)動(dòng)作，可以折射出一個(gè)人的品質(zhì)，而一件小事，把我們醫(yī)院印在了病人的心中。
我也曾語出輕狂，我也曾牢騷滿腹，然而抱怨和反對并沒有改變什么。我開始相信人的一生總該有一種堅(jiān)持，總該有一些東西會(huì)令我們激動(dòng)，會(huì)令我們沸騰，會(huì)令我們熱淚盈眶。
我也有夢想，我的夢想也斑斕美麗，然而它不是飄浮在空中，它是踏實(shí)而沉穩(wěn)的。我們認(rèn)真地做好每一件事，無論大小。就像一朵小花，不必去扮演春天，只要燦爛的開放，自能報(bào)春。就如孫中山先生說的：“不管什么事情，能夠從頭到尾做徹底的便是大事?！?/p>
我們不能選擇生，但我們能選擇活。讓我們獻(xiàn)出自己的熱力，如驕陽之壯烈，展開自己的熱情，如春花之絢麗，讓我們踏踏實(shí)實(shí)做好每一件事情，讓我們的青春飛揚(yáng)！護(hù)理同行們，讓我們揮動(dòng)天使的翅膀?yàn)槲覀児餐氖聵I(yè)而自由翱翔吧！
3.護(hù)理工作心得體會(huì)范文匯集
作為一名護(hù)士在醫(yī)院已經(jīng)工作了七年的時(shí)間，在這七年的時(shí)間里，我從一個(gè)笨手笨腳的小護(hù)士成長為了一名能帶領(lǐng)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)的護(hù)士長，在這成長的過程里，我經(jīng)歷了無數(shù)家庭希望破滅的時(shí)刻，經(jīng)歷了無數(shù)次生死離別的場景，也看過了很多世態(tài)炎涼，懂得了社會(huì)的現(xiàn)實(shí)和殘酷。面對我過去七年在醫(yī)院里的工作經(jīng)歷，也有頗多的感慨和心得。
我從大學(xué)一畢業(yè)就來到了醫(yī)院，作為一名護(hù)士來參加實(shí)習(xí)工作，實(shí)習(xí)完后，便一直留在這里。我還記得我當(dāng)時(shí)踏入這家醫(yī)院里的時(shí)候，我的內(nèi)心是有多么的激動(dòng)和興奮。因?yàn)槌蔀橐幻o(hù)士是我從小的一個(gè)夢想，而現(xiàn)在，我依舊對這份工作抱著崇高的熱情和敬仰。雖然在這七年的護(hù)理工作中，我經(jīng)歷很多的磨難和困苦，但正是這些磨難和困苦才更加堅(jiān)定了我要在這個(gè)行業(yè)一直干下去的信念。也正是在戰(zhàn)勝這些磨難和困苦的經(jīng)歷里，我才能得以快速的成長，和進(jìn)步。
我剛來到醫(yī)院實(shí)習(xí)的那一年，是我過的異常艱辛的一年，在那一年里，我因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)，也因?yàn)樽约旱奶中?，所以常常犯錯(cuò)誤，受到護(hù)士長的責(zé)備。后來又在手術(shù)室里看到了很多個(gè)生死離別的場景，所以就更加的痛苦和憂郁。但是，對護(hù)理工作的熱愛，對護(hù)士行業(yè)的敬畏，我又只能一次次的逼著自己去面對，去接受，去適應(yīng)，一遍遍的告訴自己一定要堅(jiān)持下去。
就這樣我堅(jiān)持走完了一年，其實(shí)在那一年里，我在醫(yī)院里的所有付出和表現(xiàn)，護(hù)士長和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)也都看在了眼里。所以在第二年開始工作的時(shí)候，我就得到了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對我的肯定和表揚(yáng)。于是我便更加用心的對待我的護(hù)理工作，更加細(xì)致、貼心的為我們醫(yī)院的病人服務(wù)，再通過自己的努力學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)的累積，我的專業(yè)素養(yǎng)在一步步提高，我的專業(yè)水平能力在一點(diǎn)一滴進(jìn)步。
直到去年的年底，我開始在醫(yī)院帶實(shí)習(xí)護(hù)士生，我才被提升為急診科的護(hù)士長。但是我也并沒有因此而自滿，而停止自己前進(jìn)的腳步，而是更加的努力工作，為把我們科室的護(hù)理人員培養(yǎng)成一個(gè)個(gè)優(yōu)秀且愛崗敬業(yè)人士而奮斗。下一階段的工作馬上就要開始了，我滿懷期待著，也相信我能做的更好。
4.護(hù)理工作心得體會(huì)范文匯集
事業(yè)上來，外科護(hù)理雖然沒有什么驚天動(dòng)地的偉業(yè)，但我卻用自己的實(shí)際行動(dòng)來履行了一名護(hù)士的天職。
大家都知道這么一句話：“三分治療七分護(hù)理”可見護(hù)理的重要性，尤其在普外科，入住的患者危情危重，隨時(shí)都會(huì)有失去生命的危險(xiǎn)，沒有親人的陪護(hù)，沒有護(hù)工的護(hù)理，患者的吃、喝、拉、撒、睡，全是由我們的護(hù)士承擔(dān)的，待病人如親人，日復(fù)一日，年復(fù)一年，始終如一，盡我們一切所能給患者提供質(zhì)的護(hù)理。
傳染病區(qū)的護(hù)理工作中沒有轟轟烈烈的輝煌，卻寫滿了簡單而平凡的愛，最能在生活護(hù)理中體現(xiàn)出來的：給病人翻身、拍背、喂飯、喂藥、口腔護(hù)理、會(huì)陰沖洗，大小便等等，每一件事都是平凡到不能在平凡的小事。
記得甲流疫情嚴(yán)重，醫(yī)院收治了很多甲流病人，我覺得這是最能體現(xiàn)護(hù)士價(jià)值的時(shí)候所以我加入了甲流病房隊(duì)伍。我深知這危險(xiǎn)時(shí)刻責(zé)任是什么？責(zé)任就是挽救每一位病人的生命，病人的生命重于一切，重于自己、重于家人，為病人吸痰、為病人擦浴，我們竭盡全力使病人感到舒適，讓他們早日康復(fù)和家人團(tuán)聚。確診為重癥甲流的患者都十分恐慌，加上又要隔離治療，恐懼和孤獨(dú)寫在每一位甲流患者的臉上，我們在工作空閑時(shí)和病人聊聊家人，聊聊工作，別看只是短短幾分鐘，會(huì)使病人感到不是他們自己在面對病魔，他們不是孤獨(dú)的，還有一群無私無畏的醫(yī)療工作者和他們能一起努力著。
有人說傳染病區(qū)是鬼門關(guān)，但我們認(rèn)為傳染病區(qū)是與病魔抗?fàn)幍膽?zhàn)場，在這里雖然很少聽見患者的歡聲笑語，更多聽見的是病痛的沉重的喘息聲，這里是沒有鮮花的芬芳，有的只是血的腥味、膿的臭味，然而在這種環(huán)境下，強(qiáng)烈的責(zé)任感使他們每一位醫(yī)護(hù)工作人員都在用心的照顧病人，從死神的魔掌下挽救他們，我們知道這是責(zé)任，我們就應(yīng)該辛勞耕耘默默奉獻(xiàn)，無怨無悔！
精選用戶撰寫心得52人覺得有幫助
護(hù)理工作心得體會(huì)挺重要的，畢竟寫好它能反映一個(gè)人對工作的理解。剛開始得弄清楚自己的感受，是覺得護(hù)理工作挺有成就感，還是覺得壓力大。要是沒想明白這點(diǎn)，寫出來的內(nèi)容就空洞了。比如有人剛進(jìn)醫(yī)院的時(shí)候，總覺得每天就是打針換藥，沒什么意思，但后來發(fā)現(xiàn)每個(gè)患者的情況都不一樣，處理起來特別需要耐心。
寫的時(shí)候，可以從一些小事入手，比如某天遇到一個(gè)特別焦慮的病人，怎么安撫他的心情。記得有一次，有個(gè)老人因?yàn)檩斠核俣嚷鸵恢编止荆揖瓦^去跟他聊了會(huì)兒天，結(jié)果他反而安靜下來了。這種細(xì)節(jié)能讓人看到你的用心，而且也顯得真實(shí)。不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡芫蜁?huì)把“聊了會(huì)兒天”寫成“聊了一會(huì)兒天”，雖然差別不大，但仔細(xì)看會(huì)覺得有點(diǎn)怪。
寫的時(shí)候別光顧著說好話，適當(dāng)?shù)奶狳c(diǎn)不足也能顯得真誠。比如說病房里的設(shè)備有時(shí)候會(huì)出點(diǎn)小狀況，影響工作效率。當(dāng)然，這并不是抱怨，而是希望以后能更好。不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼?，可能?huì)忘記前面提到過的問題，導(dǎo)致前后有點(diǎn)矛盾，這就需要注意一下了。
書寫注意事項(xiàng)：
引用別人的話也是個(gè)不錯(cuò)的辦法，比如護(hù)士長說過的一句話，“護(hù)理不僅僅是技術(shù)活，更是心貼心的服務(wù)。”這句話每次想起來都讓我覺得特別有道理。不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼?，可能?huì)把“心貼心”寫成“心連心”，雖然意思差不多，但還是容易被發(fā)現(xiàn)。
小編友情提醒：
寫完之后最好多檢查幾遍，確保沒有明顯的錯(cuò)別字或者不通順的地方。不過有時(shí)候忙起來，可能就顧不上那么多了，這樣就容易出現(xiàn)一些小問題。
【第3篇】護(hù)士護(hù)理下半年工作總結(jié)模板怎么寫1700字
在院長的領(lǐng)導(dǎo)及各職能科室的大力支持下，依靠全體護(hù)理同道，緊緊圍繞黨的群眾路線教育和醫(yī)院的工作要求，本著一切以病人為中心的服務(wù)宗旨，以目標(biāo)管理為主線，以質(zhì)量管理為核心，按照等級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)，做到長效管理，緊緊圍繞護(hù)理管理制度化、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、護(hù)理服務(wù)人性化、護(hù)理人才梯隊(duì)化、護(hù)理工作信息化等方面，引導(dǎo)全體護(hù)理人員從“動(dòng)手”到“動(dòng)腦”，從“職業(yè)”到“專業(yè)”，不斷推進(jìn)我院護(hù)理工作的開展。
一、開展的工作
1、20__年我院病人多，部分科室處于超負(fù)荷工作狀態(tài)，護(hù)士緊缺，護(hù)理工作繁重，大家經(jīng)常加班加點(diǎn)，卻毫無怨言，圓滿完成了各項(xiàng)工作，高漲的工作熱情值得學(xué)習(xí)和表揚(yáng)。
2、制定和完善工作制度：制訂輝南二院護(hù)理工作指南，護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改善方案，成立指控小組、建立輝南二院護(hù)理質(zhì)控群，定期主持召開護(hù)士長會(huì)議，分析護(hù)理工作及質(zhì)量檢查情景，對存在的問題進(jìn)行分析研究，提出針對性的改善措施，并督促落實(shí)。
3、成立的x個(gè)護(hù)理質(zhì)控小組：急危重病人管理和護(hù)理文件書寫質(zhì)控小組、消毒隔離和病區(qū)管理質(zhì)控小組、門急診手術(shù)室護(hù)理質(zhì)控小組，每月進(jìn)行一次護(hù)理質(zhì)控檢查，對存在的問題持續(xù)改善。
4、護(hù)理人力資源合理使用：在現(xiàn)有護(hù)理人員數(shù)量的情景下，科學(xué)、規(guī)范、合理調(diào)配護(hù)理人力資源，有6x名年輕護(hù)士定期進(jìn)行科室輪轉(zhuǎn)，2名護(hù)士進(jìn)行科室調(diào)換。
5、加強(qiáng)護(hù)理文件書寫和執(zhí)業(yè)行為的管理：端正書寫態(tài)度，能客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整的反映病人的病情變化，認(rèn)真書寫護(hù)理病例，保障了護(hù)理安全的保障。為規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理人員的執(zhí)業(yè)行為，對全院護(hù)士執(zhí)業(yè)許可證進(jìn)行校驗(yàn)和變更注冊。
6、規(guī)范護(hù)理服務(wù)：規(guī)范了急診接送病人的護(hù)理服務(wù)、平診病人入院的護(hù)理服務(wù)、轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院病人的護(hù)理服務(wù)、術(shù)前術(shù)后訪視制度，晨間護(hù)理和落實(shí)職責(zé)護(hù)士等工作。
7、收入提高：院領(lǐng)導(dǎo)十分重視和關(guān)心護(hù)理工作，提高護(hù)理人員工資待遇，充分調(diào)動(dòng)了護(hù)理人員的工作進(jìn)取性。
二、存在問題
1、個(gè)別護(hù)士禮儀不規(guī)范、著裝不整齊、素質(zhì)不高、主動(dòng)服務(wù)意識差。
2、少數(shù)護(hù)士無菌觀念不強(qiáng)，消毒隔離工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
3、護(hù)理文件書寫欠規(guī)范。
4、基礎(chǔ)護(hù)理不到位，病房管理尚不盡人意。
5、靜脈穿刺技術(shù)有待提高，留置針應(yīng)用尚需推廣。
6、健康教育還有薄弱環(huán)節(jié)，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃。
三、明年工作安排
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：在“三基三嚴(yán)”的基礎(chǔ)上分層次培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，做到缺什么補(bǔ)什么、用什么學(xué)什么，學(xué)有所用，用有所長。掌握前沿護(hù)理知識，促進(jìn)管理水平和護(hù)理質(zhì)量的提高。
(1)組織靜脈穿刺技術(shù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核。
(2)每月一次業(yè)務(wù)講座，解決工作中出現(xiàn)的問題。
(3)科室每月組織一項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作培訓(xùn)和考核。
2、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，做到規(guī)范操作，確保護(hù)理安全：重點(diǎn)抓六個(gè)關(guān)鍵：
(1)抓關(guān)鍵的制度，如三查七對制度、消毒隔離制度、交接班制度等。
(2)抓關(guān)鍵的部門，如手術(shù)室、產(chǎn)房、注射室、搶救室、供應(yīng)室、治療室、換藥室等。
(3)抓關(guān)鍵的人員，如護(hù)士長，護(hù)理骨干，思想波動(dòng)人員，職責(zé)心不強(qiáng)、技術(shù)差、新上崗的護(hù)理人員等。
(4)抓關(guān)鍵的病人，如危重病人、疑難病人、手術(shù)病人、新入院病人等。
(5)抓關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，如危重?fù)尵取⒆o(hù)患溝通、臨床換藥、輸血、基礎(chǔ)護(hù)理和院內(nèi)感染等。
(6)抓關(guān)鍵的時(shí)間，如交接班、中午班、夜班、節(jié)假日及其他非正常上班時(shí)間，異常繁忙和發(fā)困易疲勞的時(shí)間等。
3、加強(qiáng)護(hù)理文件書寫，強(qiáng)化護(hù)理法制意識：以“預(yù)防為主、持續(xù)改善”的管理目標(biāo)，定期檢查評估，做到“寫我說的，做我寫的，記錄做的，改善不足”，降低護(hù)理服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
4、進(jìn)一步完善質(zhì)控體系：下一步還要成立靜脈治療護(hù)理小組、母嬰護(hù)理小組、糖尿病護(hù)理小組、健康管理護(hù)理小組，護(hù)士參與。
5、按照醫(yī)院感染管理標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)加強(qiáng)消毒隔離的督查和醫(yī)療廢物管理，做到有制度、有流程、有落實(shí)措施、有自查記錄、有督導(dǎo)反饋，專人負(fù)責(zé)。保證醫(yī)療廢物無滲漏、無流失，使院感監(jiān)控指標(biāo)到達(dá)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
6、加強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍的培養(yǎng)：
(1)經(jīng)常開展各項(xiàng)活動(dòng)，如護(hù)理記錄范文展示、禮儀表演等。
(2)定期組織思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
(3)引導(dǎo)護(hù)理人員的價(jià)值觀取向，強(qiáng)化道德修養(yǎng)，維護(hù)護(hù)理隊(duì)伍的穩(wěn)定性。
7、落實(shí)好首問、首接負(fù)責(zé)制，開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，品管圈護(hù)理，關(guān)注細(xì)節(jié)服務(wù)，及時(shí)優(yōu)化流程，體現(xiàn)溫馨人文的護(hù)理理念。
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做工作總結(jié)這類事情，說實(shí)話剛開始我也沒太明白從哪里下手。尤其是護(hù)士這份工作，每天的事情特別多，一會(huì)兒這個(gè)病人需要換藥，一會(huì)兒那個(gè)家屬又來問情況。到了年底總結(jié)的時(shí)候，腦袋里全是各種各樣的瑣碎事情，真不知道該挑哪些寫。
后來慢慢摸索出來點(diǎn)門道。先得想清楚自己這半年做了什么，比如日常護(hù)理，特殊病例處理，還有和同事配合完成的一些任務(wù)。記得有一次夜班，有個(gè)突發(fā)狀況，好幾個(gè)同事一起忙活了好幾個(gè)小時(shí)才搞定。這種事情就值得提一提，因?yàn)槟荏w現(xiàn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
不過寫的時(shí)候也不是一股腦全倒出來。得有點(diǎn)條理，比如說先把日常工作梳理一下，像常規(guī)的查房、輸液之類的，這部分內(nèi)容可以簡單概括下流程。然后挑幾個(gè)印象深刻的案例詳細(xì)說說，特別是那些通過自己的努力幫病人解決了大問題的情況。當(dāng)然了，寫的時(shí)候也別忘了帶上點(diǎn)細(xì)節(jié)，比如用了什么方法，最后效果怎么樣，這樣看起來會(huì)更有說服力。
有時(shí)候?qū)懼鴮懼蜁?huì)遇到一點(diǎn)小麻煩，比如說記不太清具體日期或者數(shù)字，這時(shí)候就得翻翻記錄本。我習(xí)慣把每天的工作簡要記下來，像什么時(shí)間給哪個(gè)病人做了什么事，這樣到寫總結(jié)的時(shí)候就有東西可寫了。不過也有時(shí)候記錯(cuò)了，比如把某天的記錄挪到另一天去了，這種小差錯(cuò)其實(shí)沒什么大不了的，只要不影響整體內(nèi)容就行。
還有就是語言方面，別太死板。可以稍微帶點(diǎn)個(gè)人感受，畢竟人不是機(jī)器，工作中也會(huì)有情緒波動(dòng)。比如說看到病人康復(fù)出院時(shí)的那種喜悅心情，或者是面對一些棘手問題時(shí)的焦慮心情，都可以適當(dāng)表達(dá)出來。但要注意分寸，別寫得太夸張，不然領(lǐng)導(dǎo)看了可能會(huì)覺得不夠?qū)I(yè)。
書寫注意事項(xiàng)：
寫總結(jié)的時(shí)候最好能讓別人看看，聽聽他們的意見。畢竟一個(gè)人寫難免會(huì)有疏漏，別人指出來的話就能及時(shí)改正。不過有時(shí)候別人提出的意見不一定都對，這時(shí)候就得自己拿主意了。比如有次同事說我寫的某段話有點(diǎn)啰嗦，但我自己覺得還挺重要的，最后還是保留了下來。
【第4篇】護(hù)士護(hù)理工作心得總結(jié)怎么寫800字
靜脈輸液管理組上半年圍繞安全輸液的工作主題，以加強(qiáng)日常靜脈輸液管理為切入點(diǎn)，重點(diǎn)對治療車物品的合理擺放、輸液流程進(jìn)行了規(guī)范，現(xiàn)將半年工作總結(jié)如下：
一、普及安全輸液的工作理念
1、2、3月份在全院各病區(qū)進(jìn)行了靜脈輸液安全管理方面的調(diào)查問卷，受訪護(hù)士53名，根據(jù)初次摸底調(diào)查，發(fā)現(xiàn)全院護(hù)士存在對靜脈輸液安全知識掌握及日常應(yīng)用存在盲區(qū)、對藥品相關(guān)知識了解不詳、對選擇合適的靜脈路徑不甚了解、日常操作規(guī)范性欠缺等四個(gè)方面問題，管理組制定了一些相應(yīng)的整改措施。
2、2月份出臺了特殊藥品輸注的注意事項(xiàng)，對左氧氟沙星等5種特殊藥品的使用進(jìn)行了規(guī)范，同時(shí)對需要避光使用的藥品進(jìn)行了匯總，以規(guī)范臨床對特殊藥品靜脈輸注的使用管理。
3、4月份組織了專題講座《安全輸液》，將靜脈輸液安全輸液涵蓋的層面(藥品安全、配置安全、輸液環(huán)節(jié)、輸液器具、環(huán)境及自我防護(hù)等方面)進(jìn)行了詳細(xì)闡述，在全院護(hù)士中普及安全輸液的工作理念。
二、加強(qiáng)對日常靜脈輸液的規(guī)范化管理
1、上半年進(jìn)行質(zhì)控檢查5次，每個(gè)科室受檢3次，追蹤檢查4個(gè)科室。
2、修訂了質(zhì)控檢查單，根據(jù)完成質(zhì)量情況賦予不同分值，使賦分更公平合理。
3、重點(diǎn)工作：與手術(shù)室、急癥科進(jìn)行溝通，解決了這兩個(gè)科室與病區(qū)進(jìn)行病人交接中，靜脈留置針管理不統(tǒng)一問題;對治療車上下層物品的合理擺放進(jìn)行了規(guī)范;加強(qiáng)了靜脈輸液規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)在日常工作中的落實(shí)。
三、存在的不足：
1、輸液安全知識掌握不足：藥品相容性、銳器盒的使用
2、日常操作自律性欠缺，簡化工作程序：側(cè)管用藥未鋪治療巾、不洗手、排氣方法
3、忽視細(xì)節(jié)的管理：治療車的清潔、洗手方法、碘伏過期
四、下半年工作方向：
1、組織一次行政查房
2、依托配置中心的工作平臺，繼續(xù)對藥品合理性、配伍禁忌進(jìn)行匯總整理下發(fā)各科室。
3、加強(qiáng)靜脈輸液的日常管理，將對夜班護(hù)士的操作進(jìn)行檢查，同時(shí)將培訓(xùn)及下發(fā)的安全輸液知識在日常工作中進(jìn)行考核。
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寫心得總結(jié)這事，說起來簡單，真要?jiǎng)庸P的時(shí)候還真得花點(diǎn)心思。比如護(hù)士這份工作，每天接觸的都是病人，事情雜七雜八，想寫好總結(jié)，就得先把腦子里那些零散的東西理順。
先找個(gè)安靜的地方坐下來，把最近的工作捋一遍。記得那天我值夜班，有個(gè)患者家屬突然闖進(jìn)值班室，說他家人的藥忘帶了。我當(dāng)時(shí)腦子一懵，這情況沒預(yù)案過啊。后來冷靜想想，這事暴露了一個(gè)問題——我們的健康宣教做得還不夠細(xì)致。如果能提前讓家屬知道住院期間需要準(zhǔn)備什么，類似的情況就能少發(fā)生。
不過寫總結(jié)的時(shí)候，千萬別一股腦兒全寫進(jìn)去。得挑重點(diǎn)寫，就像那次搶救，從發(fā)現(xiàn)病人異常到通知醫(yī)生再到配合處理，每個(gè)環(huán)節(jié)都得詳細(xì)記下。還有就是，記錄的時(shí)候要有點(diǎn)條理性，不然寫出來亂七八糟的，自己看著都費(fèi)勁。
有時(shí)候?qū)憱|西會(huì)遇到卡殼，特別是那些剛發(fā)生的細(xì)節(jié)，一時(shí)半會(huì)兒想不起來。這時(shí)候可以翻翻之前的記錄本，上面記著每天的工作流程，照著回憶一下，好多事就慢慢浮出來了。不過這記錄本也得好好管理，要是哪天找不到了，那可真是麻煩大了。
書寫注意事項(xiàng)：
寫總結(jié)的時(shí)候，別光顧著寫自己做了什么，也要提提遇到的問題。比如說有一次換藥，因?yàn)橄静襟E沒做到位，導(dǎo)致感染風(fēng)險(xiǎn)增加。當(dāng)時(shí)我就反思了一下，是不是自己的操作規(guī)程出了問題。后來跟同事交流，才發(fā)現(xiàn)原來大家都有類似的經(jīng)歷。
寫總結(jié)的時(shí)候，語言得簡潔明了，不能太啰嗦。像“病人情緒波動(dòng)較大，需加強(qiáng)心理疏導(dǎo)”這種話，比“病人特別不開心，需要我們想辦法讓他高興起來”這樣的表述更好一些。畢竟護(hù)士工作本來就忙，誰愿意看一堆廢話？
還有個(gè)需要注意的地方，就是心態(tài)要平和。寫總結(jié)不是為了給自己找麻煩，而是為了讓以后的工作更有方向感。要是寫完之后老覺得自己哪里做得不好，反而會(huì)影響心情。所以，寫完后最好能放松一下，喝杯茶，想想接下來該怎么改進(jìn)。
其實(shí)寫總結(jié)就是這么回事，沒有那么復(fù)雜。只要平時(shí)留心觀察，把遇到的事情用心記下來，到總結(jié)的時(shí)候就不會(huì)太困難。當(dāng)然，要是哪天發(fā)現(xiàn)自己寫的總結(jié)看起來不太通順，也不用太緊張，可能是當(dāng)時(shí)趕時(shí)間的緣故，下次改改就好。
【第5篇】護(hù)士護(hù)理工作心得怎么寫1350字
“5. 12”護(hù)士節(jié)又來到了。我的心情分外沖動(dòng)。由于我也曾經(jīng)是一位身著白衣的護(hù)士，對護(hù)士這個(gè)職業(yè)有著特別的情感。
提起護(hù)士，人們腦海中總會(huì)顯現(xiàn)出白衣飄飄、溫婉可人的女性形象。影視作品里的護(hù)士形象也個(gè)個(gè)年青英俊。高翹的燕尾帽，挺刮的束腰白大褂，雪白的護(hù)士鞋，精神抖擻，身輕如燕的地穿梭在病房里。美得不得了。人們把護(hù)士譽(yù)為“白衣天使”，然而“天使”的事實(shí)卻不像稱呼那么美妙，又有多少人曉得這當(dāng)面的艱巨、辛勞，誰能真正體會(huì)到從事過護(hù)理工作的苦與樂呢?為此，我有著親身休會(huì)和感觸。
從小感到護(hù)士是圣潔而漂亮的。20歲那年，我緣了護(hù)士夢。當(dāng)穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房，看見那一個(gè)個(gè)在逝世亡線上掙扎的身影，看見那一雙雙哀求的眼睛，從那時(shí)起我就有了一種使命：我清楚了護(hù)士的價(jià)值和“天使”背地的忘我的貢獻(xiàn)。天天我都以微笑、高興的心境投入工作，在病房區(qū)不停地穿梭繁忙，為病人丈量體溫、注射送藥，當(dāng)給病人穿刺，切中時(shí)弊時(shí)，心里是快樂的;當(dāng)病人被粘痰梗阻呼吸道，為其暢通，心里是舒服的;當(dāng)病人高燒，耐煩地為其做酒精擦浴，病人的高熱終于退下去的那一刻，心坎是愜意的;當(dāng)看到本人護(hù)理的病人痊愈時(shí)，心情真是無比的舒暢。當(dāng)看到那一張張由生疏到熟習(xí)的臉，由入院時(shí)的痛不欲生到出院時(shí)的神情飛騰，我覺得一種快慰。記得有位患者出院時(shí)對我說：你笑起來很美麗，很難看。固然只是很平凡的一句話，卻讓我很激動(dòng)。作為一名平常的護(hù)士，我不求感激，不求回報(bào)，更不求鮮花和掌聲，我只盼望在咱們付出寬容和愛心的同時(shí)，能播種一份尊敬、懂得跟支撐。
豈非護(hù)士真的是無牽無掛的嗎?不，護(hù)士有自己的愁與自己的苦。當(dāng)病人不理解時(shí)，我也會(huì)傷心落淚;工作操作失誤時(shí)，我也會(huì)后悔不已。年輕時(shí)我是個(gè)愛美的女孩，也像一般的花季女一樣，尋求時(shí)尚，想把自己裝扮成天使。愛好飄逸的長發(fā)，喜好那晶瑩剔透的首飾。可是，作為一名和沾染病打交道的護(hù)士，為了遵照護(hù)士禮節(jié)標(biāo)準(zhǔn)，為了本身防護(hù)，不得不將自己長長的秀發(fā)高高盤起，將優(yōu)美的首飾深藏閨中留于觀賞。往往是里三層、外三層，被裹得結(jié)結(jié)實(shí)實(shí)，大圓帽一戴，雙層口罩一捂，只剩 下兩只眼睛眨巴，甭說別人不意識你，連自己都認(rèn)不得自個(gè)兒。在護(hù)士這個(gè)特殊的職業(yè)中，頻繁的三倒班，尤其是漫長的夜班讓人身心疲乏。初來病院時(shí)，我臉蛋長紅撲撲、水靈靈的，可多少年晚夜班倒下來，又黃又蔫。因?yàn)樯镧姷牡怪?，飯吃不香，覺睡不好，個(gè)中味道，只有自己心里知曉。節(jié)假日更不時(shí)光陪同在家人身邊，丈夫原來是個(gè)從小就被父母養(yǎng)尊處優(yōu)的寵兒，我倆戀愛時(shí)，他曾竊喜，找了個(gè)護(hù)士，當(dāng)前的日子里能夠持續(xù)過他 “少爺”生活?；楹?，當(dāng)我忙完一天的工作，老是精疲力竭，常常是回到家就不想再做任何事了。他不得不挑起家務(wù)活的重任，洗衣，做飯，哄孩子睡覺。在家中，我不是好兒媳、好妻子、好女兒、好母親。為此，我也會(huì)痛心難忍，暗自落淚...
實(shí)在護(hù)士的生涯就是這樣，苦樂參半。護(hù)士是一個(gè)平凡的崗位。既然.你取舍了護(hù)理工作，就是挑選了奉獻(xiàn)。記得一首詩里寫道：既然抉擇了遠(yuǎn)方，就注定要去流落;我想用我的畢生，來抹平你心頭的創(chuàng)傷。
因?yàn)楣ぷ黜氁?，我分開了護(hù)士這個(gè)光彩的崗位，但我始終愛護(hù)這段難以忘記時(shí)間。對護(hù)士工作和護(hù)士這個(gè)職業(yè)，仍懷有一種特殊的感情。在此，祝所有的護(hù)士姐妹們節(jié)日快活! 向你們道聲，辛苦了!
精選用戶撰寫心得42人覺得有幫助
護(hù)理工作是個(gè)細(xì)致活兒，得用心琢磨怎么下筆。寫心得這事，開頭得從自己的日常工作說起，就像拉家常一樣，別太正式。比方說，今天上班遇到個(gè)病人特別焦慮，那你就得回憶當(dāng)時(shí)怎么安撫他的，用了什么方法，效果咋樣，都得寫清楚。寫的時(shí)候別光顧著描述事情，還要帶點(diǎn)自己的感受，比如說當(dāng)時(shí)心里頭有點(diǎn)緊張，但后來慢慢找到感覺了，這種心理變化也值得提一提。
記得有一次值班，有個(gè)新來的護(hù)士問我，怎么才能快速熟悉病房里的各種情況。我當(dāng)時(shí)就告訴她，多觀察是關(guān)鍵。剛進(jìn)病房的時(shí)候，別急著動(dòng)手做事，先看看每個(gè)病人的狀態(tài)，問問家屬的情況，心里大概有個(gè)底，做起事來就不會(huì)慌。當(dāng)然，這觀察也不是隨便看一眼就完事，得帶著問題去，比如這個(gè)病人今天精神咋樣，跟昨天比有沒有變化之類的。要是只顧著忙手頭的事，沒注意到這些細(xì)節(jié)，那就容易漏掉重要信息。
寫心得的時(shí)候，千萬別光寫好聽的話，該反思的地方還是要寫出來。像我有一次給病人換藥，本來覺得自己挺熟練的，結(jié)果不小心碰到了傷口，病人疼得直叫喚。事后想想，可能是自己心急了，沒仔細(xì)檢查傷口周圍的狀況就動(dòng)手了。這種教訓(xùn)不能白吃，得記下來，以后碰到類似的情況就能提醒自己要多留個(gè)心眼。
有時(shí)候?qū)懶牡靡矔?huì)遇到卡殼的時(shí)候，不知道從哪兒下手。其實(shí)很簡單，就挑最近印象深的事情寫就行。比如這次搶救一個(gè)突發(fā)病情的病人，整個(gè)過程特別緊張，從通知醫(yī)生到配合搶救，再到最后病人轉(zhuǎn)危為安，每一步都得詳細(xì)記錄下來。寫的時(shí)候要把當(dāng)時(shí)的緊迫感表達(dá)出來，讓讀者也能感受到那種氣氛。
寫心得還有一點(diǎn)需要注意，就是別光顧著記流水賬。就像寫病歷時(shí)那樣，得有點(diǎn)條理，但又不能太死板。可以用簡單的分段，一段講一件事，但段落之間最好能自然過渡。比如剛才寫了搶救的過程，接下來就可以寫自己從中學(xué)到了什么，以后遇到類似情況該怎么處理。這樣寫起來才不會(huì)顯得突兀。
護(hù)理工作心得不是一天兩天就能寫好的，得慢慢積累。平時(shí)多留意工作中遇到的小事，不管是成功還是失敗的經(jīng)驗(yàn)，都可以記下來。把這些點(diǎn)滴匯聚起來，寫心得的時(shí)候就有東西可寫了。而且寫的過程也是對自己工作的回顧，能發(fā)現(xiàn)自己平時(shí)忽略的問題，對提升業(yè)務(wù)能力也有幫助。
【第6篇】醫(yī)院護(hù)理工作年終總結(jié)模板怎么寫1300字
一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過，現(xiàn)在我就20__年的個(gè)人工作做個(gè)總結(jié)。
這一年我呆了兩個(gè)科室，也接觸了很多新同事，雖然同是腫瘤科，但是也學(xué)到了很多的東西。年初的時(shí)候我還是在腫五病區(qū)，初到這里心里還是很忐忑的，生怕自己適應(yīng)不了新的工作環(huán)境，那時(shí)候恰逢剛過完年，科里的手術(shù)和化療都特別的多，工作也特別的忙碌，記得第一個(gè)星期有一天我管八個(gè)病人就有一個(gè)是手術(shù)剩下的七個(gè)都是化療，當(dāng)時(shí)我都覺得自己手忙腳亂，生怕不能在下班前把化療都打上去，最后雖然拖了班但還是把治療都完成了，心里還是有點(diǎn)小小的成就感，但是我也在這個(gè)時(shí)候發(fā)現(xiàn)了自己的弱勢，自己的做事速度在忙碌的工作面前算是“慢動(dòng)作”了，別的同事事情一多動(dòng)作都會(huì)快起來，我確覺得自己動(dòng)作反而慢了，也許也是怕一快就亂中出錯(cuò)吧!但是我并不覺得動(dòng)作慢是一件壞事，因?yàn)槲矣X得速度快必須建立在“穩(wěn)”和“細(xì)”的基礎(chǔ)上，我們是在為病人服務(wù)，每個(gè)環(huán)節(jié)的都要細(xì)心不能出錯(cuò)。記得劉護(hù)長也曾經(jīng)說過動(dòng)作慢不要緊，但是做事一定要認(rèn)真仔細(xì)，這也是關(guān)系到責(zé)任心的問題。而且做事速度慢也可以從其他地方改善，比如說走路就可以快一點(diǎn)。所以我現(xiàn)在上班走路是健步如飛了。不過總體來說自己現(xiàn)在的做事效率還是提高了很多了。
每個(gè)科的工作習(xí)性還是有點(diǎn)不同的，腫五的血壓和會(huì)陰擦洗都是由責(zé)任護(hù)士來完成，所以如果自己分管的病人測血壓和擦洗的比較多，早上就要稍微比往常更早點(diǎn)到，以便能及時(shí)的完成病人的治療。在這里護(hù)長很注重我們理論知識的掌握情況，每天都會(huì)布置一點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容讓我們回家溫習(xí)，第二天早上開完晨會(huì)后護(hù)長就會(huì)提問，讓我們回答以加強(qiáng)我們的基礎(chǔ)知識。雖然有的時(shí)候回到家很疲憊還要去背書會(huì)覺得很難受很壓力，但是回頭想想背到的東西還是自己的誰也拿不走，也就覺得沒什么了。
在腫五呆了幾個(gè)月的時(shí)間，和同事們相處也學(xué)到了很多，雖然偶爾還是有工作壓力，但是還是很開心。x月份我回到了腫六病區(qū)，回到了自己最初的科室，回來后還是有一種熟悉感，剛開始我被分在了二組，后來又調(diào)到了一組，在一組我一般都是分管后面八位病人，雖然是責(zé)任制護(hù)理，但是在工作上鄒老師還是會(huì)經(jīng)常的提點(diǎn)我，在她身上我學(xué)到了很多的東西，她是一個(gè)很細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜?，每做一件事都?huì)去想到各方面，做事都很周全，跟她搭班會(huì)發(fā)現(xiàn)有很多需要像她學(xué)習(xí)的地方。在她的督促下自己的小毛病還是改了不少。我覺得自己今年的進(jìn)步就是自己的穿刺技術(shù)吧。以前的話如果是不怎么看的清的血管，穿刺前我都會(huì)沒什么把握，現(xiàn)在就不會(huì)有這種心理，而且現(xiàn)在也很少會(huì)重新穿刺，所以穿刺技術(shù)真的是需要多練，需要經(jīng)驗(yàn)來積累的，以后還是要堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)。
其實(shí)學(xué)習(xí)東西最多的地方還是在腫六了，這也和護(hù)長有關(guān)，因?yàn)槲覀冏o(hù)長是個(gè)很注重各方面細(xì)節(jié)的人，所以很多工作都會(huì)做的更到位一點(diǎn)，就比如說巡回、查對、宣教等等。雖然這些在工作中的份量不大，但是卻很重要。有一句話說“細(xì)節(jié)決定成敗”所以細(xì)節(jié)一定要做好。在腫六學(xué)習(xí)的東西是每天的點(diǎn)點(diǎn)滴滴累積起來的，學(xué)無止境，在以后的工作中我會(huì)繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)。
回想自己一年的工作發(fā)現(xiàn)還有很多不足的地方，比如說自己的理論知識還不夠扎實(shí)，還需要繼續(xù)努力。
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護(hù)理工作到了年底，該做總結(jié)了。這總結(jié)不是隨便寫寫就行，得有點(diǎn)門道。先說說護(hù)理工作的性質(zhì)，它跟別的工作不一樣，需要細(xì)心、耐心，還得有責(zé)任心。所以寫總結(jié)的時(shí)候，要把這些特點(diǎn)體現(xiàn)出來。
平時(shí)工作中遇到的問題挺多，像是病人的情況變化快，護(hù)理起來就得隨機(jī)應(yīng)變。有時(shí)候剛處理完一個(gè)突發(fā)狀況，另一個(gè)又來了。這種情況下，護(hù)士長會(huì)組織大家開個(gè)短會(huì)，分享經(jīng)驗(yàn)?？偨Y(jié)的時(shí)候就可以把這些經(jīng)驗(yàn)寫進(jìn)去，讓大家知道你是怎么應(yīng)對的。
還有就是，護(hù)理工作離不開團(tuán)隊(duì)合作。一個(gè)人單干肯定不行，必須大家齊心協(xié)力。記得有一次，我們科室來了個(gè)危重病人，情況特別復(fù)雜。當(dāng)時(shí)大家分工明確，有人負(fù)責(zé)觀察生命體征，有人負(fù)責(zé)配藥，還有人專門照顧家屬情緒。最后病人轉(zhuǎn)危為安，那種成就感沒法形容。
寫總結(jié)時(shí)，要把這些具體的例子寫清楚。比如，某天某個(gè)時(shí)間段發(fā)生了什么事，你是怎么做的，結(jié)果怎么樣。這樣寫出來的總結(jié)才有說服力。當(dāng)然，光寫事還不夠，還要反思一下，要是下次再遇到類似情況，能不能做得更好。
有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)會(huì)遇到點(diǎn)小麻煩，比如想表達(dá)的意思太多，一不小心就寫了很長一段話。這種時(shí)候最好分條列項(xiàng)，把重點(diǎn)拎出來。另外，有些專業(yè)術(shù)語得用對地方，不然容易讓人看不懂。比如“生命體征監(jiān)測”，就不能寫成“身體狀態(tài)檢查”，雖然意思接近，但還是有區(qū)別的。
寫總結(jié)的時(shí)候，還有一點(diǎn)要注意，就是別光顧著說好聽的話。護(hù)理工作，成績肯定有，但問題也不少。要是只報(bào)喜不報(bào)憂，領(lǐng)導(dǎo)看了也摸不著頭腦。所以，既要寫取得的成績，也要提存在的不足，這樣才能全面反映實(shí)際情況。
其實(shí)寫總結(jié)的過程也是自我提升的過程。通過回顧一年的工作，能發(fā)現(xiàn)自己哪些地方做得好，哪些地方還有欠缺。比如我發(fā)現(xiàn)自己的溝通能力還有待加強(qiáng)，有時(shí)候跟病人解釋病情說得太專業(yè)了，他們聽不明白。以后得學(xué)著用更通俗易懂的方式跟病人交流。
【第7篇】2025骨科護(hù)理工作心得體會(huì)怎么寫2000字
本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全科護(hù)士 姐妹的共同努力下，圓滿完成了工作計(jì)劃，
一、 優(yōu)質(zhì)護(hù)理
在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及護(hù)理部的指導(dǎo)下，通過規(guī)范臨床護(hù)理工作，優(yōu)化護(hù)理工作模式，實(shí)施護(hù)理層級管理，落實(shí)床位責(zé)任到人，保證了病人各項(xiàng)診療措施切實(shí)有效落實(shí)到位，扎實(shí)推進(jìn)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作開展，病人滿意度不斷提高，真正達(dá)到患者滿意、社會(huì)滿意、政府滿意、護(hù)士滿意的效果。
1、 優(yōu)化護(hù)理模式，落實(shí)護(hù)理責(zé)任
通過加強(qiáng)全員培訓(xùn)，充分認(rèn)識護(hù)理改革重要性，在全科營造推行“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”的良好工作氛圍，優(yōu)化工作流程，改革工作模式，實(shí)行扁平化管理，護(hù)理組長全面負(fù)責(zé)落實(shí)本組護(hù)理工作;責(zé)任護(hù)士掌握病人病情、落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理措施，全面了解病人需求。護(hù)士長根據(jù)患者病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求，按照能級對應(yīng)關(guān)系，將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護(hù)士進(jìn)行護(hù)理，平均每名責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)8名左右患者，從而在保證護(hù)理質(zhì)量的同時(shí)充分體現(xiàn)護(hù)士自身價(jià)值，讓護(hù)士看到了職業(yè)發(fā)展的前景。
2、 護(hù)士長現(xiàn)場管理，“五查房”取得顯著效果
早查房：上班后重點(diǎn)查夜間護(hù)理質(zhì)量;醫(yī)囑下達(dá)后查房：重點(diǎn)查醫(yī)囑執(zhí)行和護(hù)理措施落實(shí)情況;午查房：上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求;下午上班后查房：查看連續(xù)工作情況;晚查房：下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。通過“以病人為中心，以解決問題為根本”的“五查房”現(xiàn)場管理模式督導(dǎo)基礎(chǔ)護(hù)理工作的執(zhí)行和落實(shí)情況，及時(shí)拾遺補(bǔ)漏，關(guān)注病人、環(huán)境、設(shè)備、醫(yī)囑等問題;建立了“要事交接本”，達(dá)到全程、全面、專業(yè)的無縫隙服務(wù)。
3、 落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高護(hù)理內(nèi)涵
定期收集病人心聲，并在護(hù)士站公示分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn);強(qiáng)化宣教探視時(shí)間及探視制度，保證專業(yè)照護(hù)，優(yōu)化病房秩序。實(shí)施個(gè)性化護(hù)理，充分發(fā)揮患者的自主性、參與性。管床護(hù)士始終守護(hù)在病人身邊，貼近病人，突出專科護(hù)理特色，做好圍手術(shù)期的健康指導(dǎo)。落實(shí)核心制度，建立健全病區(qū)安全警示標(biāo)識。重視首次溝通，加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)溝通，建立和諧醫(yī)患、護(hù)患、醫(yī)護(hù)關(guān)系。
4、 推行彈性排班，完善績效考核
為挖掘人力資源潛力，滿足實(shí)際工作需要和患者需求，推行了護(hù)理人員彈性排班制。護(hù)士長建立了“班次預(yù)約本”征求護(hù)士意愿，在治療、護(hù)理高峰時(shí)段或護(hù)理工作量激增時(shí)護(hù)士長啟動(dòng)“緊急狀況下護(hù)士調(diào)配預(yù)案”調(diào)整護(hù)士班次，保障緊急狀態(tài)下護(hù)理安全與護(hù)理質(zhì)量。實(shí)行工作質(zhì)量與績效考核掛鉤，調(diào)動(dòng)了護(hù)士工作積極性，及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理安全潛在問題，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以來，全科護(hù)理人員提高認(rèn)識，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念。扁平化床位管理使醫(yī)護(hù)患聯(lián)系更密切、更融洽。護(hù)士責(zé)任到位，增加了病人安全感;減少了呼叫次數(shù)，縮短了應(yīng)燈時(shí)間;連續(xù)、全程、全面的護(hù)理服務(wù)將基礎(chǔ)護(hù)理與專科護(hù)理有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)患者盡快康復(fù)，贏得了廣大患者的信賴。護(hù)理部患者滿意率調(diào)查99%以上。
二、護(hù)理安全管理
骨科治療透明度高，病人臥床時(shí)間長，易并發(fā)功能障礙及各種合并癥，且車禍、工傷、等易涉及法律問題，所以骨科成為醫(yī)療糾紛率較高發(fā)科室，護(hù)理安全管理是工作的重點(diǎn)，細(xì)節(jié)管理滲透到每一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)中。
1、保證護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)，成立以護(hù)十長為首的健康教育、護(hù)理病歷書寫、消毒隔離、基礎(chǔ)護(hù)理4個(gè)科室質(zhì)量管理小組。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)記錄、總結(jié)。護(hù)士長深人病房，跟班檢查，對一系列檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)召開護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全分析會(huì)，針對護(hù)理缺陷、差錯(cuò)，分析原因、制定整改措施并督促落實(shí)，保證護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
2、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員、特殊病人的管理
重點(diǎn)時(shí)段是指交接班時(shí)間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。這些時(shí)段工作人員少。護(hù)士易出錯(cuò)?；颊咭桩a(chǎn)生不滿情緒。重點(diǎn)環(huán)節(jié)是術(shù)前、術(shù)后、危重、搶救等較繁忙、處置較多環(huán)節(jié)。重點(diǎn)人員是指危重病人、手術(shù)病人、病情特殊變化病人，還有新護(hù)士、進(jìn)修實(shí)習(xí)護(hù)士、常出現(xiàn)差錯(cuò)護(hù)士;特殊病人是指轉(zhuǎn)科和轉(zhuǎn)院的病人、有醫(yī)療糾紛或有意見的病人、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)照的病人、本院職工認(rèn)識的病人等。實(shí)踐證明，這些人員身上往往存在不安全因素。護(hù)士長要加強(qiáng)跟蹤檢查，合理調(diào)配護(hù)理人力資源，以保證各個(gè)環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。
3、重視急診急救及突發(fā)事件的培訓(xùn)
針對骨科病人車禍群傷多，醫(yī)生手術(shù)時(shí)段門急診病人多，制訂突發(fā)事件報(bào)告制度及各種應(yīng)急預(yù)案，提高護(hù)土應(yīng)急反應(yīng)能力。培訓(xùn)提高護(hù)士急救技能，采取多種形式進(jìn)行急救程序、心肺復(fù)蘇、急救約物知識、急救儀器使用培訓(xùn)等。搶救儀器、藥品、應(yīng)急設(shè)備定人負(fù)責(zé)、每日檢查、及時(shí)維修，保證隨時(shí)處于備用狀態(tài)。
在過去的幾年里，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，這與護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)是分不開的，我們還有許多不足，但我們不驕傲、不氣餒，讓病人的需求成為護(hù)理職業(yè)創(chuàng)新的動(dòng)力，認(rèn)真做事、用心做事才能把護(hù)理工作做好。在新的一年里以優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng)為契機(jī)，創(chuàng)建“用心護(hù)理、快樂工作”的護(hù)理服務(wù)品牌和護(hù)理文化，努力打造一個(gè)優(yōu)質(zhì)、高效的臨床護(hù)理隊(duì)伍，使護(hù)理工作再上新臺階。
20xx骨科護(hù)理工作
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做骨科護(hù)理這一行，日復(fù)一日地接觸病人，積累了不少心得。剛開始的時(shí)候，我總覺得護(hù)理就是照章辦事，后來才發(fā)現(xiàn)，這事得用心去做。比如給病人換藥，表面看只是簡單的操作，但其實(shí)每個(gè)步驟都得特別小心。有一次，我?guī)鸵晃还钦刍颊邠Q藥，那傷口看起來挺嚇人的，我就有點(diǎn)緊張，手抖了一下差點(diǎn)碰著傷口。現(xiàn)在想來，當(dāng)時(shí)要是能更沉住氣就好了。
跟病人溝通也是個(gè)技術(shù)活兒。有的病人剛做完手術(shù)，心情難免煩躁，這時(shí)候就不能急著說話，得先聽他們說。記得有個(gè)老太太做完髖關(guān)節(jié)置換術(shù)，老覺得自己恢復(fù)慢，總是問什么時(shí)候能下地走路。我當(dāng)時(shí)就耐心解釋，告訴她每個(gè)人的體質(zhì)不一樣，醫(yī)生也會(huì)定期檢查她的恢復(fù)情況。老太太聽完后明顯平靜不少。
還有就是記錄工作。每天的工作量大，記不清的話很容易搞混。我習(xí)慣用表格記錄每位病人的基本情況，包括用藥時(shí)間、飲食情況、活動(dòng)狀態(tài)之類的。不過有時(shí)候忙起來，會(huì)忘記更新表格，結(jié)果第二天交接班時(shí)才發(fā)現(xiàn)漏了某位病人的信息。這種情況發(fā)生過幾次后，我就專門弄了個(gè)提醒事項(xiàng)，這樣就不會(huì)再忘了。
有時(shí)候，碰到復(fù)雜的病例，光靠書本上的知識不夠，還得結(jié)合實(shí)際情況靈活處理。像有些病人術(shù)后并發(fā)癥多，需要特別關(guān)注。我見過一個(gè)病人，手術(shù)后腿腫得厲害，查了好幾次都沒找到原因。后來請教了經(jīng)驗(yàn)豐富的同事，才知道可能是血液流動(dòng)不暢引起的。從那以后，我每次遇到類似的情況都會(huì)多留個(gè)心眼，仔細(xì)觀察病人的表現(xiàn)。
護(hù)理工作雖然瑣碎，但每一步都很關(guān)鍵。有時(shí)候覺得累，但看到病人一天天好轉(zhuǎn)，心里就特別滿足。我覺得，做好骨科護(hù)理，不僅需要扎實(shí)的專業(yè)知識，還要學(xué)會(huì)觀察和調(diào)整自己的心態(tài)。畢竟，病人的情緒也會(huì)影響他們的康復(fù)速度。所以，當(dāng)護(hù)士得既專業(yè)又貼心，這樣才能贏得病人的信任。
有時(shí)候也會(huì)遇到突發(fā)狀況，像病人突然感到疼痛加劇，這就需要快速反應(yīng)。我記得有次夜班，一個(gè)病人半夜喊疼，我趕緊過去檢查，發(fā)現(xiàn)是他睡覺姿勢不對導(dǎo)致的。給他調(diào)整了一下體位，還安慰了幾句，他才慢慢安靜下來。這類事情多了，也就知道該怎么應(yīng)對了。
【第8篇】醫(yī)院護(hù)理人員個(gè)人工作總結(jié)模板怎么寫950字
在自己任職的這些年的時(shí)間中，我認(rèn)真地思考了現(xiàn)在的工作，就是希望自己能夠在工作中找尋到奮斗的方向，以個(gè)人的努力來促成我更好的發(fā)展。所以一直以來我都是在自己的工作崗位上努力地成長，以個(gè)人的奮斗去爭取更好的未來。
一、護(hù)理工作的進(jìn)行
在我進(jìn)行工作的過程中，我都是有按照著個(gè)人的努力，盡可能地在其中做更好的成長，對于我個(gè)人來說，我也是有加倍地在工作中去做好一切的事情，為自己的未來做更多的努力。整個(gè)一年時(shí)間在護(hù)理工作上我的努力付出都是有非常的努力，所以面對自己的未來，我都是有端正自己的心態(tài)，在工作上做更好的付出，以個(gè)人的努力來獲取到病人的滿意。工作中我一直都是有非常真心的對待每一項(xiàng)工作，所以對于我個(gè)人來說，我也是感受到了自己的成長與改變，當(dāng)然在我自己的工作上，我需要作出的努力與奮斗是非常多的。通過這段時(shí)間在工作上的付出，我也會(huì)相信自己是能夠有更大的成績，擁有更加美好的未來。
二、工作上的進(jìn)步
通過這一年的不懈成長與進(jìn)步，我也是慢慢地在工作上做更多的奮斗與努力，當(dāng)然對于我自己來說，我也很是清醒自己的未來有更加美好與幸福的生活。在現(xiàn)在的工作上我都是保持著該有的學(xué)習(xí)的態(tài)度，在自己的工作上努力的做好著一切的幸福，我也很是慶幸自己的未來有這般的成績，真正的讓自己在這份工作上變得越發(fā)的優(yōu)秀起來。面對自己的未來我也是有付出全部的努力的在其中去成長，去鍛煉自己的能力，在平時(shí)的工作中也是盡可能地向身邊的人請教，多多學(xué)習(xí)，更好的將個(gè)人的工作有把握好，也是讓我在這份工作中去做更多的奮斗與努力。
三、個(gè)人的不足
工作之后也是漸漸的明白自己的問題，尤其是自己在進(jìn)行工作上卻還是不夠細(xì)心，這是在工作上有非常大的危害的，所以這是必須要要盡快的改正的一方面。面對這份工作，我還在工作的能力上比較的欠缺，尤其是在醫(yī)生比較繁忙的時(shí)候，我在對于病人的管理與心態(tài)的調(diào)節(jié)上還是需要更加努力的去協(xié)調(diào)，去更好的明白自己的問題。
雖然在這份工作上，我仍舊有非常多的不足，但是我還是想要自己能夠通過不懈的奮斗來讓自己變得更加的優(yōu)秀，往后的生活，我都是會(huì)盡可能地讓自己變得更好，也是不斷地促使自己變得更加的優(yōu)秀，往后的生活，往后的日子我都是會(huì)更加努力地去成長，去奮斗，希望我能夠更美好的未來。
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護(hù)理工作是個(gè)細(xì)致活兒，每天面對病人，要時(shí)刻保持清醒和專注。寫護(hù)理工作的總結(jié)，得從日常工作入手，別光顧著寫那些套話，要具體點(diǎn)。比如那天有個(gè)病人情況突然變化，你是怎么發(fā)現(xiàn)的？又是怎么處理的？這都是值得記錄的事情。
寫總結(jié)的時(shí)候，要多用專業(yè)術(shù)語，這樣顯得靠譜。像“生命體征監(jiān)測”、“護(hù)理計(jì)劃調(diào)整”這些詞兒，聽著就比“看看病人情況”、“改了下護(hù)理方案”來得正式。不過有時(shí)候?qū)懫饋頃?huì)忘記區(qū)分場合，比如不該在日常對話里蹦出太多專業(yè)名詞，不然別人聽不懂反而尷尬。
寫總結(jié)的時(shí)候，千萬別忽略團(tuán)隊(duì)合作的部分。上次科室里來了個(gè)新同事，對流程不太熟悉，我主動(dòng)幫忙帶了一下，后來他進(jìn)步很快，這也是自己的功勞嘛。這類事情寫進(jìn)去，領(lǐng)導(dǎo)看了也會(huì)覺得你有責(zé)任心。
不過，寫總結(jié)的時(shí)候容易犯迷糊，有時(shí)候把日期記錯(cuò)了，或者把某天發(fā)生的事記到另一天去了。這種事情雖然不大，但要是被發(fā)現(xiàn)，影響可不好。所以平時(shí)養(yǎng)成好習(xí)慣，記筆記很重要，特別是遇到重要事情，隨手記下來，回頭寫總結(jié)就有依據(jù)了。
寫總結(jié)時(shí)，最好能結(jié)合一些數(shù)據(jù)，像是某段時(shí)間內(nèi)完成的護(hù)理次數(shù)、特殊病例的數(shù)量之類的。這些數(shù)字能讓總結(jié)更有說服力，但有時(shí)候一著急，可能會(huì)把數(shù)字寫錯(cuò)，比如把“35”寫成“53”，這種小問題得仔細(xì)檢查。
書寫注意事項(xiàng)：
寫總結(jié)的時(shí)候要注意格式，段落之間要分清楚，不然看起來亂糟糟的。有時(shí)候?qū)懼鴮懼屯藫Q行，整篇文章擠在一起，看著特別費(fèi)勁。還有字體大小也得注意，太小了看不清，太大了又浪費(fèi)紙張，這就得靠平時(shí)的經(jīng)驗(yàn)來把握了。
小編友情提醒：
寫總結(jié)的時(shí)候要多想想自己的不足之處，別只顧著夸自己。比如最近一次搶救病人時(shí)反應(yīng)慢了一拍，事后反思了好幾天，后來專門找資料學(xué)習(xí)，總算彌補(bǔ)了這個(gè)短板。把這些改進(jìn)的過程寫進(jìn)去，顯得真實(shí)又有深度。
