Q
人社局局長(zhǎng)述職報(bào)告里成績(jī)?cè)趺磳懖伙@得吹牛？
A
成績(jī)那段別堆數(shù)字，要帶動(dòng)作、帶對(duì)象、帶結(jié)果。比如“帶著科長(zhǎng)跑三趟鄉(xiāng)鎮(zhèn)”比“開展調(diào)研工作”有力，“幫27個(gè)零就業(yè)家庭上崗”比“落實(shí)就業(yè)政策”實(shí)在。你寫的不是功勞簿，是干活的腳印。領(lǐng)導(dǎo)翻報(bào)告就看兩眼：干了什么、誰(shuí)受益、有什么變化。把話往地上摁，別飄在半空。寫完自己讀一遍，要是覺得臉紅，那就對(duì)了。
高分寫作經(jīng)驗(yàn)
熱門篇幅區(qū)間
推薦寫法
數(shù)據(jù)顯示，有35.5%的用戶認(rèn)為，首選的寫法是用具體人和事錨定成績(jī)，45.5%%的用戶傾向選擇2800-3200字，而30.3%%的用戶選擇2400-2700字，25.4%%選擇3300-3600字。新手最容易踩的坑是把政策落實(shí)寫成文件轉(zhuǎn)發(fā)記錄，把服務(wù)群眾寫成開會(huì)次數(shù)統(tǒng)計(jì)
適用對(duì)象
新提拔科長(zhǎng)、辦公室筆桿子、組織部考察干部人員、分管副局長(zhǎng)、人事科負(fù)責(zé)人
新手常犯的誤區(qū)
把政策落實(shí)寫成文件轉(zhuǎn)發(fā)記錄，把服務(wù)群眾寫成開會(huì)次數(shù)統(tǒng)計(jì)
