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            工裝經理崗位職責(3篇范文)

            發布時間:2023-06-28 08:00:04 查看人數:80

            工裝經理崗位職責

            第1篇 工裝經理崗位職責

            工作職責:

            1、負責電機裝配自動化流水線整體方案輸出;

            2、負責公司設備工裝技術部門的整體運作,關注安全,效率;

            3、負責非標自動化工程項目的設計,非標自動化機械、流水線設備、測量儀器、自動化搬運的非標設備設計、非標工裝夾具、專機的設計開發和項目實施;

            4、協調非標機械設備自動化的功能測試、調試等工作;

            5、負責自動化控制系統方案設計、以及相關plc、hmi等系統軟件的編寫;

            6、負責編寫完整的技術資料和開發文檔;

            7、負責所設計項目的裝配、調試技術指導,對于相關問題提供解決方案。

            任職資格:

            1、大專學歷,機械類或電氣自動化專業;

            2、五年以上同類經驗,負責自動化工裝設備設計、plc編程、保養與管理;

            3、參與公司新建項目中設備安裝技術方案協商落實、設備調試和不斷優化技能;

            4、規劃設備使用備件安全庫存及備件申請;

            5、溝通能力強,協調能力強,有團隊意識;

            6、身體健康,無不良嗜好,有同類崗位汽配行業經驗者優先;

            7、具有強烈的責任感和事業心。

            第2篇 工裝項目經理崗位職責職位要求

            職責描述:

            崗位職責:1、代表公司履行對甲方(客戶)的工程承包合同,在本項目內貫徹公司質量方針,制定工程項目質量目標,對質量管理體系的有效運行和控制;

            2、負責工程項目的具體實施,包括設計、預算的參與和決策,有效控制實施過程中的進度、勞動力、材料、質量、安全文明及成本和費用,發現問題及時解決;

            3、建立完善項目的組織機構,確定項目部管理人員崗位責任制,指揮現場的生產經營活動,調整并管理現場的人力和資金、物資、設備等資源;

            4、負責項目部的日常管理,內、外協調工作;組織編制施工組織設計,施工技術方案及各項規章制度,開展質量、安全教肓,確保公司各項制度的正常運行;

            5、對分包商、供貨商進行監管和評審,審核各項費用的收、付工作,做好工程驗收、結算工作

            職位要求:1、本科以上學歷;

            2、從事施工現場管理工作五年以上,具備豐富的現場施工及管理經驗;

            3、熟悉建筑施工現場管理程序和要求;

            4、具備較強的組織溝通和協調能力,具備較強的判斷能力、一定的決策能力。

            崗位要求:

            學歷要求:大專

            語言要求:不限

            年齡要求:不限

            工作年限:5-7年經驗

            第3篇 工裝部經理崗位職責

            1、主要負責分公司工程部的整體運行。

            2、控制施工安全、質量、進度、材料、資料、項目分配、利潤控制、工程款、材料款批付的管理以及部門內部崗位人事和職責管控。

            3、在施工項目的質量、工程款的回收以及工程工期的嚴格控制。

            4、嚴格執行集團、公司以及集團工程部下發的規章制度。

            5、協助設計師對特殊項目報價,以及特殊項目施工管理的協助工作。

            6、與其他部門銜接其他相關工作事宜。

            7、嚴格落實各個施工項目的按期竣工驗收,簽署竣工驗收移交單和決算單。

            8、及時處理客戶投訴以及售后維修,提高服務意識。

            9、承辦領導交辦的其他工作。

            任職資格:

            1、教育背景:工程管理或工程施工管理專業、專科及以上學歷。

            2、培訓經歷:接受過工程項目施工管理,有一定造價基礎。

            3、經驗:5年及以上工程管理經驗、且具備3個或3個以上大型公共建筑裝飾工程管理經驗。

            4、了解建筑裝飾材料性能和市場價格以及施工等級的人工費標準。

            5、抗壓能力強、對工程管理有獨到的見解或手段、具有良好的職業道德。

            6、年齡要求:28周歲及以上

            工裝經理崗位職責(3篇范文)

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