- 目錄
第1篇 電信銷售代表崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1.做好片區(qū)內(nèi)網(wǎng)點的渠道培訓(xùn)、維系與支撐工作。
2.主動開拓市場，開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶檔案，不斷提高自身溝通能力和市場服務(wù)意識
3.向客戶提供細(xì)致周到的課程咨詢、活動安排等服務(wù)，挖掘客戶需求；
4.熟練掌握公司產(chǎn)品信息，及時解決客戶問題，與客戶保持良好關(guān)系；
職位要求：
1.熱愛銷售工作，能夠吃苦耐勞；
2.熟悉手機(jī)通信行業(yè)基本業(yè)務(wù)，有一定的渠道資源優(yōu)先，有手機(jī)通信行業(yè)批發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
待遇：9:00-17:30，雙休，試用期1-3個月，轉(zhuǎn)正后五險一金，節(jié)日禮品，聚餐旅游等。
基本工資2000+交通補(bǔ)助500元+餐補(bǔ)300元+話補(bǔ)200元
達(dá)標(biāo)獎金1200
月度營銷分紅：無上限
年度營銷分紅：根據(jù)公司凈利潤按業(yè)績分配
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第2篇 電信片區(qū)銷售負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
性別：不限
崗位職責(zé):
崗位職責(zé)： 1、要有一定的親和力，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的宣傳工作； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、高中以上學(xué)歷；6、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 7、限年齡18-35歲，身體健康，五官端正 工作時間：8點半到19點，月休4天 前期由老員工帶領(lǐng)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：中專/中技
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗不限
第3篇 電信片區(qū)銷售專員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
性別：不限
崗位職責(zé):
崗位職責(zé)： 1、要有一定的親和力，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的宣傳工作； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 3、限年齡18-35歲，身體健康，五官端正 工作時間：8點半到19點，月休4天 由老員工前期帶領(lǐng)快速進(jìn)去裝錢時代！
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗不限
第4篇 電信銷售專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
第5篇 銷售經(jīng)理崗位職責(zé)-電信
1.協(xié)調(diào)與客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系,積極挖掘市場機(jī)會,對市場進(jìn)行開拓、培育和擴(kuò)展。
2.銷售產(chǎn)品,完成公司指定銷售額。
3.負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同制定。
4.維系與客戶的關(guān)系,跟蹤收集客戶的需求,做好內(nèi)外的溝通橋梁。
